喜讯!积大制药再获“人力资源管理杰出奖”
发布时间: 2021-5-24 14:26:07 被阅览数: 1058 次 来源: 昆明积大制药股份有限公司

积大制药再获“人力资源管理杰出奖”

  新竞争,新管理,新未来。

  4月16日,“2021人力资源管理杰出奖”颁奖盛典在北京举行,昆明积大制药股份有限公司从数万家企业中脱颖而出,再获此殊荣。

  “人力资源管理杰出奖”是目前中国规模最大、最权威、最受瞩目的人力资源评选活动之一。2021年人力资源管理杰出奖评选,以“新竞争,新管理,新未来”为主题,通过调研获取企业在战略调整、人才吸引、发展、激励、保留、关怀等方面的创新举措,最终,遴选出代表中国人力资源行业的最佳实践。

  作为有高度责任意识的企业,积大制药以“忠诚、负责、效率”为核心价值观,始终坚持“将科技溶入生命,把品质化为健康”,积极履行社会责任与企业责任。积大人同心协力,公司产品质量过硬,深耕“积大”品牌;在全国众志成城抗击新冠肺炎的关键时刻,积大做好严控严防,共克时艰,捐资捐物;拍摄关于基层医护人员的抗疫公益片,展现“医者仁心,仁者有爱”。

  作为学习型企业,积大制药以“创新、发展”作为指导思想,始终坚持人力资源是企业的第一资源的理念,深入践行学习型企业活动,以完善成熟的人才培养与发展体系作为支撑,在长期的探索及努力下,建成了一套凝聚着集团智慧的学习型组织体系,企业上下形成了爱学习、求创新、谋发展的良好氛围,在不断提升员工综合能力的同时,强化组织能力。

  作为持续发展的企业,我们坚持以研发质量为基础,以市场为导向,积极推进研发项目工作,在2020年度积大制药一致性评价申报受理号名列全国前十,研发取得了阶段性进展。

  作为现代管理企业,积大制药持续推进“管理创新”,面对疫情冲击等多重挑战时,通过优化调整业务流程,积极应对复工复产,以保障员工的安全和提升团队士气为首要任务,主动适应新情况,解决新问题,多措并举,提升组织绩效,配合公司的战略重构及业务调整。

  再获“人力资源管理杰出奖”,不仅是对积大制药人力资源管理实践及水平的充分肯定,更是对积大制药的鼓励鞭策。未来,我们将持续完善科学、系统的人力资源管理机制,优化人力资源结构及质量,提升人力资源和组织效能,完善人才发展体系,不断引进外部优秀人才,通过持续发展和创新,开拓更加卓越的人力资源管理实践,实现企业和员工的共同发展。

积大制药再获“人力资源管理杰出奖”

 


 
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